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Prefeitura de Camboriú vai agendar reunião com Sisemcam para ouvir reivindicações na próxima semana

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Uma reunião deve acontecer na próxima semana entre a prefeitura de Camboriú e a comissão de negociação do Sindicato dos Servidores Municipais de Camboriú (Sisemcam), para discutir reivindicações econômicas e gerais da classe, como o reajuste salarial em 50% para todos – com inclusão do período inflacionário anual.

A reunião é uma resposta da prefeitura aos mais de 150 profissionais que participaram da Assembleia Geral Extraordinária, promovida pelo Sindicato dos Servidores Municipais de Camboriú (Sisemcam), na Câmara de Vereadores da cidade, semana passada, onde essas reivindicações foram tratadas.

A presidente do Sisemcam, Angelita Ferreira da Silva, destacou que os servidores públicos solicitaram vale-alimentação para todas as categorias, efetivos e não efetivos, de forma proporcional à carga horária, no valor de R$ 700. 

“Eles ainda pedem maior abrangência de mercados credenciados ao cartão. Outra pauta foi a alteração na legislação para que atrasos de até 10 minutos não resultem na perda integral do vale-alimentação”, disse.

O Procurador Geral, Vilson Albino, acompanhou o encontro e afirmou que o Poder Executivo está aberto ao diálogo. Ele garantiu ainda que a comissão de negociação será recebida integralmente para tratar das pautas levantadas. 

Ao Página 3, Vilson disse que vai agendar uma reunião com o prefeito Leonel Pavan e os secretários da administração e finanças para a próxima terça-feira (4) e na reunião devem definir a data em que receberão a comissão do sindicato para reunião. 

“Vamos analisar os pontos abordados na assembléia geral para podermos responder o Sindicato”, informou.

Pautas gerais

Entre as reivindicações dos servidores de Camboriú, destacam-se a ampliação do período de licença-prêmio de um para três meses e extensão do benefício a todos os servidores; o pagamento integral de horas extras; a revisão na carga horária de assistentes sociais e psicólogos; a avaliação de insalubridade para cozinheiras e motoristas; plano de saúde para todas as classes; disponibilização do espelho ponto antes do pagamento dos salários; e mais concursos públicos.

“A assembleia foi extremamente positiva. Contamos com a presença de muitos servidores, que apresentaram pautas importantes. Agora, virá o diálogo com o Município. Nos reuniremos em breve, após entrega do ofício, para verificar os retornos do Poder Público. Por fim, faremos mais uma Assembleia Geral para aprovação ou não dos retornos com os servidores”, explicou a presidente Angelita.

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